위펀 HR 인사이트 리포트 2탄 ㅣ2025 기업 선물 복지 실태 보고서, 지금 다운 받으세요!

“명절 선물 기껏 엄선했는데, 임직원 반응은 시큰둥해요”
“선물 받고 중고 거래해도 좋으니, 참여를 높일 수 있을까요?”

위펀 HR 인사이트 리포트가 <선물 복지>를 주제로 돌아왔어요! 기업이 제공하는 다양한 복지 중에서도 선물 복지는 임직원의 소속감과 만족도에 직접적인 영향을 미치는 핵심 요소인데요.

그만큼 기업 담당자들은 임직원에게 ‘얼마의, 어떤’ 선물을 ‘어떻게, 언제’ 전달하면 좋을 지에 대해 많은 고민을 해요.

[2025 기업 선물 복지 실태 보고서]에는 9,000개 이상의 고객사를 보유한 위펀만의 인사이트와 약 340개 기업의 생생한 선물 복지 데이터가 반영되어 있어요.

경영진과 임직원이 선호하는 선물부터 4가지 유형별 평균 선물 예산, 반응이 좋았던/좋지 않았던 선물 사례까지. 매년 고민해도 해결되지 않았던 임직원 선물 복지, 위펀 리포트에서 그 답을 찾아보세요🌸

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😉[2025 기업 선물 복지 실태 보고서] 미리 보기

[2025 기업 선물 복지 실태 보고서]에서는 이런 내용을 확인할 수 있어요!

📌목차

Part 0. 응답자 특성
Part 1. 조사 내용
1-1. 회사는 왜 선물을 할까요?
1-2. 회사는 언제, 어떻게, 무엇을 선물할까요?

• 선물이란 이름의 동상이몽 : 경영진과 임직원이 선호하는 선물은 무엇일까요?

• 기업은 언제 선물할까요?

• 선물, 얼마를 써야 할까요?

• 가장 좋아하는 선물 vs 가장 싫어하는 선물

Part 2. 인사이트
Part 3. 선물24 활용 가이드

위펀 HR 인사이트 리포트 2탄은 기업의 선물 복지를 둘러싼 다양한 이야기를 다루고 있어요.

1-1 파트에서는 기업이 임직원에게 선물을 하는 이유부터 선물 발송 시, 담당자가 주로 느끼는 피로 요인 등 ‘선물 복지’에 대한 근본적인 고민에 대해 짚었어요. 1-2 파트에서는 기업이 선물을 하는 4가지 상황과 전달 방식, 품목 등 실제 우리 기업에 적용해볼 수 있는 선물 복지에 대한 구체적인 인사이트를 담았어요. Part2에서는 이번 리포트의 핵심을 정리했고, Part3에서는 앞선 인사이트를 100% 활용할 수 있는 선물24만의 가이드까지 담았어요.

이번 리포트를 통해 우리 회사의 선물 복지를 되돌아보고, 효과적인 선물 발송 전략에 도움이 되길 바라요.

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👉[위펀 HR 인사이트 리포트 1탄]도 만나보세요!